INTRODUCTION/Members21 11기 운영진 인사말 2012. 2학기 운영진을 맡게 된 11기를 소개합니다! 윤여름 SNU CSR 11기 회장을 맡게 된 사회복지학과 윤여름입니다. 제가 처음으로 몸담은 동아리에서 제 모든 노력을 쏟아부을 수 있는 기회가 주어져 정말로 기쁩니다. 지난 학기에 동아리 선배님들이 이끄는 대로 열심히 따라다니면서 토론도 해보고, 공모전에도 나가보고, 사람들 앞에서 발표도 해보고, 신나는 엠티도 여러번 다녀왔습니다. 아무데서나 얻지 못할 이런 소중한 경험들을 이제는 제가 앞장서서 진행해야한다는 책임감이 무겁게 다가오지만 그만큼 설레고 두근거립니다. CSR에 대한 사회적인 관심이 갈수록 커지고 있습니다. 그 말은 곧 우리 사회에 SNU CSR이 더욱더 필요한 존재로 자리잡고 있다는 뜻이라고 생각합니다. 우리가 공부하고 있는 것들이 .. 2012. 7. 25. 10기 운영진 인사말 안녕하세요 저는 서울대 지속가능경영학술동아리 SNUCSR NETWORK 10기 회장을 맡게 된 심혜영입니다. 2012년이 시작되는 동시에 긴장과 설렘을 안고 회장으로서의 첫 인사를 드립니다 ^^ 서울대 지속가능경영전략연구회 SNU CSR NETWORK는 장기적인 관점에서 기업이 지속적으로 발전해 나가는 경영전략을 연구하기 위한 경영학술동아리입니다. 기업의 지속성장을 하기 위해서는 기업의 사회적 책임, 즉 Corporate Social Responsibility(CSR)이 기본 조건이 되는 추세입니다. 기업의 재무적 성과뿐만 아니라 브랜드가치, 호감도, 명성 등의 비재무적 가치 증대에 기여하는 CSR에 대한 영향력이 확대되고 있습니다. 이에 따라 CSR에 대한 이해관계자의 요구가 날로 증대하고 CSR은 더.. 2012. 3. 2. 9기 회장 인사말 여러분은 어떤 것을 보면서 달려가고 있습니까? 세상에는 수많은 가치가 존재합니다. 그 중에서도 저희 SNUCSR NETWORK가 주목하는 가치는 기업의 경제적인 성장과 동시에 사회의 발전 그리고 환경의 보호를 추구하는 것입니다. 이들의 관계는 지금까지 트레이드-오프, 즉 하나를 선택하면 하나를 포기해야 하는 관계였습니다. 하지만 소비자의 의식신장과 더불어 시민사회가 기업에 요구하는 책임의 범위가 넓어지면서 사회와 소통하는 기업, 환경오염을 최소화하는 기업의 행동이 경제적인 가치로 반영되고, 세 가지의 서로 다른 부분이 조화롭게 어우러 졌을 때 기업은 비로소 지속가능한 성장을 할 수 있는 상황이 되었습니다. 저희 SNUCSR NETWORK는 이러한 상황에 발맞추어 기존에 비용/수익 기반에 집중된 경영전략에.. 2011. 7. 15. 이전 1 2 3 4 다음
